<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0">
    <channel>
	<title>LatestТрудовое право Articles at Закон и право. Библиотека юриста</title>
    <link>https://legallib.ru</link>
    <description>The RSS feed of the Latest 10 Трудовое право articles at Закон и право. Библиотека юриста</description>
    <language>ru</language>
    <item>
        <title>Юридические аспекты увольнения</title>
        <link>https://legallib.ru/trudovoe-pravo/yuridicheskie-aspekty-uvolneniya.html</link>
        <description></description>
    </item>
    <item>
        <title>Юридический аутсорсинг  </title>
        <link>https://legallib.ru/trudovoe-pravo/yuridicheskii-autsorsing.html</link>
        <description>Сегодня на рынке труда свои услуги предлагают не только специалисты с высокой квалификацией, но и мошенники. </description>
    </item>
    <item>
        <title>Увольнение за прогул</title>
        <link>https://legallib.ru/trudovoe-pravo/uvolnenie-za-progul.html</link>
        <description></description>
    </item>
    <item>
        <title>Права рабочего при увольнении</title>
        <link>https://legallib.ru/trudovoe-pravo/prava-rabochego-pri-uvolnenii.html</link>
        <description>Процедура увольнения (или расторжения трудового договора) является болезненным процессом, как для работника</description>
    </item>
    <item>
        <title>Дисциплинарное взыскание. В чем опасность для работника.</title>
        <link>https://legallib.ru/trudovoe-pravo/distsiplinarnoe-vzyskanie.-v-chem-opasnost-dlya-rabotnika.html</link>
        <description>Не всегда на работе отношения с руководителем складываются так, как хотелось бы. По разным причинам вы можете</description>
    </item>
    <item>
        <title>Увольнение работника</title>
        <link>https://legallib.ru/trudovoe-pravo/uvolnenie-rabotnika.html</link>
        <description>
Незаконное увольнение - словосочетание неприятное как для работника, так и для работодателя. Оно может оберн</description>
    </item>
    <item>
        <title>Увольнение по состоянию здоровья</title>
        <link>https://legallib.ru/trudovoe-pravo/uvolnenie-po-sostoyaniyu-zdorovya.html</link>
        <description>Многие работники, заболев, предпочитают переносить болезнь «на ногах», не сообщая об этом своему работодател</description>
    </item>
    <item>
        <title>Достоинства и недостатки гражданско-правового договора</title>
        <link>https://legallib.ru/trudovoe-pravo/dostoinstva-i-nedostatki-grazhdansko-pravovogo-dogovora.html</link>
        <description></description>
    </item>
    <item>
        <title>Увольнение за прогул отсутствующего работника</title>
        <link>https://legallib.ru/trudovoe-pravo/uvolnenie-za-progul-otsutstvuyushego-rabotnika.html</link>
        <description></description>
    </item>
    <item>
        <title>Изменение трудового договора</title>
        <link>https://legallib.ru/trudovoe-pravo/izmenenie-trudovogo-dogovora.html</link>
        <description>Новеллой ТК РФ является ст.75, касающаяся трудовых отношений при смене собственника имущества, изменения подв</description>
    </item>
    </channel>
</rss>